原征集文件第四章要求供应商须知前附表12.1：

开户行名称：广发银行股份有限公司北京通州分行营业部

开户银行：北京市通州区宋庄镇艺创云阶文化产业园1号楼三层306

银行账号：9550880253947800167

更正为：

开户行名称：鲁班工程管理集团有限公司北京分公司

开户银行：广发银行股份有限公司北京通州分行营业部

银行账号：9550880253947800167

原征集文件报价要求：

采购包一：本项目最高限价：山东省建设工程工程量清单编制等计价项目造价咨询服务收费标准【鲁价费发[2007]205号文】的40%[建筑工程类别]进行计算）；以报审价为基数，据实结算。注：1、本项目在报价过程中费率是固定不变的。应按照给定固定费率进行报价，报价不予竞争，不得以任何理由予以变更，否则按照无效标处理。上述报价在后期签订合同时采购人可根据项目的复杂程度上下浮动20%。

采购包二：本项目最高限价：山东省建设工程工程量清单编制等计价项目造价咨询服务收费标准鲁价费发〔2010〕187 号40%[建筑工程类别]进行计算]；以报审价为基数，据实结算。 注：1、本项目在报价过程中费率是固定不变的。应按照给定固定费率进行报价，报价不予竞争，不得以任何理由予以变更，否则按照无效标处理。上述报价在后期签订合同时采购人可根据项目的复杂程度上下浮动20%。

更正为：

采购包一：本项目最高限价：以鲁价费发〔2007〕205 号建筑工程全额收费标准的 40% 作为投标费率最高限价，投标人报价不得超出该比例，在限额内自由竞价，价格参与评审。

结算方式：服务费以报审造价为基数据实结算；投标费率仅作评标使用，签订合同时采购人可在中标费率基础上上下浮动 20%，确定最终结算收费费率。

采购包二：本项目最高限价：鲁价费发〔2010〕187号文40%作为投标费率最高限价，投标人报价不得超出该比例，在限额内自由竞价，价格参与评审。

结算方式：服务费以报审造价为基数据实结算；投标费率仅作评标使用，签订合同时采购人可在中标费率基础上上下浮动 20%，确定最终结算收费费率。

原征集文件详细评审-项目类似业绩要求：

采购包二：

供应商每提供一个自2023年5月1日以来（以合同签订日期为准），类似财务审计类的服务项目，每提供一个得1分，本项最多得10分。

注：类似业绩是指：造价审计（审核）类的项目业绩（如一个合同同时具有多个报告，得分时按一个业绩得分）。须提供合同原件扫描件、成果文件关键页或材料扫描件，缺一不可，否则不得分。

更正为：

采购包二：

供应商每提供一个自2023年5月1日以来（以合同签订日期为准），类似财务审计类的服务项目，每提供一个得1分，本项最多得10分。

注：类似业绩是指：财务审计（审核）类的项目业绩（如一个合同同时具有多个报告，得分时按一个业绩得分）。须提供合同原件扫描件、成果文件关键页或材料扫描件，缺一不可，否则不得分。

原征集文件详细评审-人员要求：

采购包一：

1、拟派项目负责人具有一级造价工程师职业资格且具备高级工程师职称证书的得2分；具有一级造价工程师职业资格且具备中级职称的得1分；本项最多得2分。

2、拟派项目组配备人员（项目负责人除外），具有一级造价师执业资格，每提供一个人的建筑工程、安装工程、水利工程、交通运输工程注册证书专业的得2分，最多得8分，如缺少其中一个注册证书则相应扣分；每额外提供一个人的一级造价师执业资格注册证书的得1分，最多得7分；本项最多得15分（若同一人员具备多个专业，最多按照2个专业证书计算得分）。

3、拟派项目班子配备人员（项目负责人除外）具有一级造价工程师执业资格且具备工程类高级工程师职称证书的，每有1人得 1 分，具有一级造价工程师执业资格且具有工程类中级职称的，每有 1 人得 0.5 分；本项最多得10分。

注：1 、须提供人员证书（提供的注册证书，须在本单位注册）、劳动合同、本单位为其本人缴纳的近6个月的养老保险证明（若企业成立时间不足 6个月的，需提供企业成立时间以来的），缺一不可，将以上所有材料原件扫描件上传至电子响应文件中，否则不得分。

2 、项目负责人不得为外聘或退休返聘人员。

若项目组配备人员（项目负责人除外）具有外聘或退休返聘人员时，需提供其一级造价师执业资格注册证书及返聘（外聘）合同（返聘人员无需提供在本单位缴纳的养老保险证明）

3 、未提供或提供不全的不得分。

4. 注册证书与职称可以重复得分。

采购包二：

1、拟派项目负责人具有注册会计师资格且具备高级工程师职称证书的得2分；具有注册会计书职业资格且具备中级职称的得1分；本项最多得2分。

2、拟派项目组配备人员（项目负责人除外），具有注册会计书职业资格证书，每提供一个人证书得2分，最多得14分，如缺少其中一个注册证书则相应扣分；

3、拟派项目班子配备人员（项目负责人除外）具有注册会计书职业资格证书且具备高级工程师职称证书的，每有1人得 1 分，具有注册会计书职业资格证书且具有中级职称的，每有 1 人得 0.5 分；本项最多得11分。

注：1 、须提供人员证书（提供的注册证书，须在本单位注册）、劳动合同、本单位为其本人缴纳的近6个月的养老保险证明（若企业成立时间不足 6个月的，需提供企业成立时间以来的），缺一不可，将以上所有材料原件扫描件上传至电子响应文件中，否则不得分。

2 、项目负责人不得为外聘或退休返聘人员。

若项目组配备人员（项目负责人除外）具有外聘或退休返聘人员时，需提供其注册会计书职业资格证书及返聘（外聘）合同（返聘人员无需提供在本单位缴纳的养老保险证明）

3 、未提供或提供不全的不得分。

4、注册证书与职称可以重复得分。

更正为：

采购包一：

1、拟派项目负责人具有一级造价工程师职业资格且具备高级工程师职称证书的得3分；具有一级造价工程师职业资格且具备中级职称的得1分；本项最多3分。

2、拟派项目组配备人员（项目负责人除外），具有一级造价师执业资格，每提供一个人得3分，最多得24分。

注：1 、须提供人员证书（提供的注册证书，须在本单位注册）、劳动合同、本单位为其本人缴纳的近6个月的养老保险证明（若企业成立时间不足 6个月的，需提供企业成立时间以来的），缺一不可，将以上所有材料原件扫描件上传至电子响应文件中，否则不得分。

2 、项目负责人不得为外聘或退休返聘人员。

若项目组配备人员（项目负责人除外）具有外聘或退休返聘人员时，需提供其一级造价师执业资格注册证书及返聘（外聘）合同（返聘人员无需提供在本单位缴纳的养老保险证明）

3 、未提供或提供不全的不得分。

采购包二：

1、拟派项目负责人具有注册会计师资格且具备高级职称证书的得3分；具有注册会计书职业资格且具备中级职称的得1分；本项最多得3分。

2、拟派项目组配备人员（项目负责人除外），具有注册会计书职业资格证书，每提供一个人证书得3分，最多得24分，如缺少其中一个注册证书则相应扣分；

注：1 、须提供人员证书（提供的注册证书，须在本单位注册）、劳动合同、本单位为其本人缴纳的近6个月的养老保险证明（若企业成立时间不足 6个月的，需提供企业成立时间以来的），缺一不可，将以上所有材料原件扫描件上传至电子响应文件中，否则不得分。

2 、项目负责人不得为外聘或退休返聘人员。

若项目组配备人员（项目负责人除外）具有外聘或退休返聘人员时，需提供其注册会计书职业资格证书及返聘（外聘）合同（返聘人员无需提供在本单位缴纳的养老保险证明）

3 、未提供或提供不全的不得分。

其他内容不变